장애인 고용 비율 (1) 썸네일형 리스트형 장애인 복지의 진전! 고용 의무 법률 개정 상세 안내 장애인 고용 의무 법률 개정, 무엇이 달라졌을까?장애인에게 안정적인 고용 환경을 제공하는 것은 개인의 자립과 사회 통합을 위해 매우 중요한 문제입니다. 최근 장애인 고용 의무 관련 법률이 개정되면서, 기업과 공공기관에서 장애인 고용 확대를 위한 변화가 본격화되고 있습니다. 이번 글에서는 장애인 가족의 입장에서 이 법률 개정의 주요 내용과 의미를 다정하면서도 담백하게 정리해 보겠습니다.장애인 고용 의무 법률이란?장애인 고용 의무 법률은 일정 규모 이상의 사업장과 공공기관에 장애인을 의무적으로 고용하도록 규정한 법률입니다. 이는 장애인의 고용 기회를 확대하고, 사회적 자립을 돕기 위해 마련된 제도입니다. 장애인 고용률을 달성하지 못한 기업에게는 고용 부담금을 부과하여 장애인 고용을 장려하고 있습니다.법률 개.. 이전 1 다음
